一、招聘范围

符合招聘条件的2020届高校毕业生和有相关工作经历人员。

二、招聘岗位

招聘岗位及具体要求见《中水淮河公司2020年派遣制人员招聘计划》（附件1）。

三、招聘条件

1．专业对口，成绩优秀，具有与招聘岗位相匹配的专业知识、工作经历和能力；

2．身体健康，具有良好的心理素质和正常履行职责的身体条件；

3．遵纪守法，具有良好的品行和职业道德，有强烈的事业心和责任感，无不良记录；

4．专业技术岗位年龄一般为45岁（含）以下，管理辅助和技能岗位年龄一般为30岁（含）以下，特别优秀的可适当放宽；

5．具备岗位所要求的其他条件。

四、有关待遇

1．专业技术岗位的薪酬，原则上与公司本级人员同工同酬。管理辅助岗位和技能岗位的薪酬，原则上按合肥市人力资源市场工资指导价位执行。

2．对于专业技术岗位和管理辅助岗位工作一年以上且工作成绩突出的，公司设晋升本级的通道；

3．享受节日福利、伙食补贴、通讯费、交通费、报刊费、防暑降温费、体检等；

4．享受带薪年休假；

5．享受因公出差伙食补助和市内交通补助；

6．提供单身宿舍和工作餐。

五、报名方法和考核方式

1．简历投递方式

应聘者可通过E-mail或纸质邮寄投递简历。

联系地址：安徽省合肥市滨湖新区云谷路2588号

联 系 人：张静

联系电话：0551－65707626

E-mail：[email protected]

2．投递要求

简历投递邮件的标题请注明“姓名+学校+专业+学历”，简历使用《中水淮河公司招聘标准简历》（见附件2），应聘者下载后按格式要求填写。

应聘者在简历中填写的内容和提供的材料须真实有效，如有失实、隐瞒行为的，将取消面试或聘用资格，并追究其相关责任。

3．考核方式

考核方式以面试形式分批进行，届时以公司电话通知时间为准。未进入面试的应聘者，公司不另行通知。