2012年2月6日合肥高级人才评价服务中心受徽商银行委托对其2012年度面向校园公开招聘工作人员进行了笔试组卷及面试评委邀约的工作。

本次招聘项目共计8000余人报名，资格审查过后有1600多名考生进入笔试。800多名考生进入10至15号的面试。本着公平公开公正的原则，我们从组卷专家到审核试题到印刷人员到面试评委均全程封闭，最大限度的保证了试卷的保密性与安全性。

徽商银行相关部门领导对本次招聘效果十分满意，并表示希望长期合作下去。

合肥高新技术产业开发区2011年从优秀社（村）居干部中考试录用社区工作人员项目圆满结束

2011年10月28日、11月4日。合肥高级人才评价服务中心受合肥高新技术产业开发区人事劳动局委托，从优秀社（村）居干部中考录社区工作人员。

本次招聘主要分为笔试及结构化面试两个环节。合肥高级人才评价服务中心作为第三方专业机构与高新区相关部门协力配合负责本次考录工作。本着公平公正公开的原则，本次考录从组卷到阅卷再到面试，专家评委与纪检人员全程封闭。最大程度上体现了“三公”原则。